Merekrut dan membina itu adalah denyutnya bisnis jaringan,
Jika kita sbagai seorang leader tidak bergerak alias diam alias tidak mau merekrut lagi dan tidak mau membina jaringan lagi, artinya berhenti berdenyut artinya tidak ada lagi ‘kehidupan’… artinya ? hanya menunggu waktu saja jaringan kita runtuh…
Jangan antipati mendengar kata merekrut, merekrut dibisnis kita adalah kita menawarkan peluang bisnis, menunjukkan suatu jalan menjemput rejeki pada orang lain..bukan memaksa..
seperti seorang pemilik toko online, ketika dia membuka peluang untuk keagenan atau resellernya, maka sebenarnya dia lagi merekrut, ya merekrut calon calon seller lain yang mau menjadi partner bisnisnya untuk menjemput rejeki bersama. Jika reseller yg ‘direkrut’ tidak mau berusaha apa apa tapi mau minta komisi dari pemilik toko online, saya yakin pemilik toko online tidak mau memberikan komisi. iya nggak?
jadi sama dibisnis jaringan juga, kalau kita tidak berusaha apa apa tapi mengharapkan penghasilan jutaan/bulan, itu namanya ngelindur hehehe.
Bisnis jaringan adalah bisnis people, melibatkan banyak orang, mengharuskan kita berinteraksi membangun komunikasi yg bagus dalam tim maupun interpersonal. Mind set yang harus kita miliki adalah downline adalah AMANAH. artinya kita membantu downline untuk sukses/maju maka in syaa Allah kitapun akan sukses. Caranya ya membekali mereka dengan ilmu sejak awal mereka join. Berupa Training terpadu sehingga mereka paham dan mengerti bagaimanaa memulai bisnis ini.
Selanjutnya adalah identifikasi calon leader. Motif orang join bermacam macam, ada yang hanya ingin membeli produknya saja, ada yang maunya berjualan saja, ada yang memang niat berbisnis seperti kita. Nah, karena kita tidak bisa bekerja sendirian, maka kita butuh orang orang yang tadi, yang punya impian/niat jelas ingin mandiri finansial melalui Oriflame. Mereka mereka inilah yang akan menjadi calon calon leader dijaringan kita, sehingga tongkat estafet duplikasi terus berjalan, dan jaringan kita bertumbuh.
jadi temen temen, tidak ada rahasia, formula suksesnya dari dulu sampe skarang masih sama :
Recruiting-Activating-Training-Developing Leader.
(dan ini saya lakukan via Facebook)
resepnya : ulangi terus sampe jadi SM, jadi Diamond, sampe President Director hehehe..
pengen join bisnis saya ? silakan KLIK
Salam Sukses Mulia,
Eka Satriana
Executive Director
Show Konversi KodeHide Konversi Kode Show EmoticonHide Emoticon